Na een succesvolle loopbaan van 18 jaar in het HR-vak en 15 jaar in leidinggevende functies, heb ik een aantal jaar geleden besloten mijn kennis en expertise te delen en me volledig te richten op mijn passie: het helpen van managers bij het opbouwen van een sterk, efficiënt en betrokken team. Mijn doel is om managers en hun teams te ondersteunen bij hun persoonlijke ontwikkeling, het bereiken van hun volledige potentieel en het bevorderen van effectieve samenwerking.
Gedurende de afgelopen jaren heb ik met managers op verschillende niveaus gewerkt, waarbij ik hen heb gecoacht, begeleid en geadviseerd bij het leiden van hun teams. Hierbij heb ik tevens trainingen verzorgd op het gebied van leiderschap, performance management, persoonlijke effectiviteit, communicatievaardigheden en effectieve vergadervaardigheden. Als ervaren HR-professional ben ik bekend met de uitdagingen waar leidinggevenden mee te maken krijgen bij het managen van hun teams.
Ik heb ontdekt dat leidinggeven geen eenvoudige taak is, maar ik haal veel voldoening uit het werken met teams en het begeleiden van managers om hun vaardigheden naar een hoger niveau te tillen. Het is mijn passie om het verschil te kunnen maken binnen organisaties en te zien hoe teams floreren.
Gedurende mijn carrière heb ik in diverse bedrijfssectoren gewerkt en ik geniet ervan om samen te werken met verschillende doelgroepen, variërend van senior en middenmanagement tot werknemers op de werkvloer. Het is inspirerend om de passie en motivatie te zien die mensen hebben voor hun werk, en ik streef ernaar om deze te stimuleren.
Daarnaast hecht ik veel waarde aan het opbouwen van langdurige relaties met organisaties, zodat ik de cultuur, bedrijfsvoering en specifieke behoeften beter kan begrijpen. Als betrouwbare, praktische, dynamische en zeer enthousiaste trainer en consultant, zet ik me volledig in om mijn klanten te ondersteunen en hen te helpen hun doelen te bereiken.